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學習專欄
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深入貫徹中央八項規定精神學習教育(第68期)
發布時間:2025-07-08
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作風建設勿做“差不多先生”

“差不多先生”可謂是國人耳熟能詳的經典形象。這位“凡事只要差不多,就好了”的主人公,記賬時“千”字和“十”字不分、搭火車誤點,最終因“王大夫同汪大夫也差不多”的糊涂認知,延誤救治丟了性命。這一辛辣諷刺的文學形象,也給予我們作風建設上的警醒。習近平總書記指出:“我們黨最講認真”“講認真是我們黨的根本工作態度”。黨員干部無論做何種工作,都決不能當“差不多先生”。習近平總書記指出:“我們黨最講認真”“講認真是我們黨的根本工作態度”。黨員干部無論做何種工作,都決不能當“差不多先生”。那些以“差不多”為行事準則的敷衍態度、得過且過的工作作風,就像潛伏的蛀蟲,會侵蝕黨的群眾基礎和執政根基,必須堅決抵制。

“差不多”的工作作風,是形式主義、官僚主義的一種表現形式,不僅不能成事,還會耽誤黨和國家事業發展。若在工作中只求“過得去”,不求“過得硬”,對政策落實打折扣、搞變通,滿足于“做了”卻不追求“做好”,工作就會浮于表面,沒有實效。比如,有的干部走訪群眾時,不過是機械地走流程,筆記本上記滿了數字,卻沒有記下群眾眼角的憂慮;有的干部制定政策時,盲目照搬別處經驗,全然不顧當地實際情況,看似完成了任務,實則讓政策淪為一紙空文。這種“差不多”的態度,不僅讓群眾滿心期待化作泡影,更在無形中消解著黨和政府的公信力。

“差不多”的工作作風,絕非簡單的工作標準不高,從根子上說是對黨的根本宗旨的背離。黨員干部肩負著為人民謀幸福、為民族謀復興的千鈞重擔,是國家發展宏偉藍圖的“施工者”,每一項工作都與群眾的衣食住行、安危冷暖息息相關。失之毫厘,謬以千里。如果滿足于“差不多就行”,做做表面文章、走走過場,不深究細節、不在乎效果,政策執行就會大打折扣,群眾得到的實惠也會大打折扣。群眾利益無小事,一枝一葉總關情。每一次以“差不多”為借口的推諉、拖沓,都會寒了老百姓的心。唯有摒棄敷衍心態,以“時時放心不下”的責任感和“事事緊抓不放”的執行力,將每一項工作做細做實,才能贏得人民群眾的真心擁護。

拒絕做“差不多先生”,需要拿出釘釘子的認真勁頭,錘煉求真務實、精益求精的工作作風。任何一項工作的推進都難免會遇到矛盾和困難,都不會是一帆風順的。困難面前,最忌思想上先松了勁,想要繞著困難走,那必然會滋生“差不多得了”的心態。克服困難就好比釘釘子,釘子釘一兩下,會掉下來;釘三四下,還是可能會松,那就一錘接著一錘敲,直至牢固。一個環節一個環節地打磨、一個細節一個細節地雕琢,把工作抓具體、抓到位、抓深入,就能有效破解難題、抓出成效。比如,推進鄉村全面振興,不能簡單地統計數據、發放補貼了事,而要深入田間地頭,精心繪制“民情地圖”,反復推敲產業規劃,讓農產品精準對接市場,讓幫扶措施精準“滴灌”。黨員干部唯有葆有“干就干一流”的昂揚精神狀態,保持“鍥而不舍,金石可鏤”的韌勁,掌握“致廣大而盡精微”的方法,干實事、做實功,讓工作成效可感可及,交出的答卷才能讓群眾滿意。

著力鏟除“差不多先生”的滋生土壤,不能僅靠個人自覺,更離不開制度的剛性約束。一方面,要完善考核評價體系,將工作質量、群眾滿意度等指標細化量化,建立起科學精準的“度量衡”,讓“差不多”的工作在嚴格考核中無處遁形;另一方面,強化監督問責機制,對敷衍了事、得過且過的干部,發現一個、查處一個,形成“干好干壞不一樣”的鮮明導向。只有多管齊下、標本兼治,才能讓作風建設的堤壩堅不可摧,讓求真務實、真抓實干的清風正氣吹遍每一個角落。


轉載|高新集團微信公眾號

來源|共產黨員網微信公眾號

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